«мурманский государственный технический университет» icon

«мурманский государственный технический университет»




Название«мурманский государственный технический университет»
страница6/7
Дата30.10.2014
Размер0.86 Mb.
ТипДокументы
источник
Типовая должностная инструкция профессора
Сокращения, обозначения и определения
СМК – Система Менеджмента качества.ФГОУ ВПО «МГТУ», МГТУ, Университет –
Квалификационные требования
Должностные обязанности
8. Типовая должностная инструкция заведующего общеобразовательной кафедрой
Сокращения, обозначения и определения
СМК – Система менеджмента качества.ФГОУ ВПО «МГТУ», МГТУ, Университет –
Квалификационные требования
Должностные обязанности
1   2   3   4   5   6   7
^

Типовая должностная инструкция профессора


(титульный лист, лист ознакомления, лист учета экземпляров, лист учета корректуры и лист согласования идентичны должностной инструкции ассистента)


  1. ^ Сокращения, обозначения и определения


Кафедра – кафедра _______________ ________________ факультета МГТУ.

ППС – профессорско-преподавательский состав.

Профессор – профессор кафедры ____________ ________________ факультета МГТУ.

^ СМК – Система Менеджмента качества.

ФГОУ ВПО «МГТУ», МГТУ, Университет – Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Мурманский государственный технический университет».


  1. Общие положения




    1. Профессор относится к категории профессорско-преподавательского состава.

    2. Профессор избирается по конкурсу на Ученом совете МГТУ сроком до 5 лет. После избрания по конкурсу с ним заключается трудовой договор, конкретные сроки которого устанавливаются по согласованию с учетом коллективного договора и мнения Ученого совета МГТУ.

    3. Профессор подчиняется непосредственно заведующему Кафедрой.

    4. В своей деятельности профессор руководствуется:

  • Конституцией Российской Федерации.

  • Законами Российской Федерации, постановления и решения Правительства Российской Федерации, Министерства образования и Федерального агентства по рыболовству.

  • Уставом МГТУ.

  • Положением о Кафедре.

    1. Профессор в своей деятельности должен знать:

  • Конституцию Российской Федерации;

  • Законы Российской Федерации, постановления и решения Правительства Российской Федерации и органов управления образованием по вопросам образования, постановления Федерального агентства по рыболовству;

  • образовательные стандарты по соответствующим программам высшего образования;

  • Устав МГТУ;

  • теорию и методы управления образовательными системами;

  • порядок составления учебных планов;

  • правила ведения документации по учебной работе;

  • основы педагогики, физиологии, психологии;

  • методику профессионального обучения;

  • технологию организации методической, научно-методической, научно-исследовательской работы;

  • современные формы и методы обучения и воспитания;

  • методы и способы использования образовательных технологий, в том числе дистанционных;

  • основные методы поиска, сбора, хранения, обработки, предоставления, распространения информации, необходимой для осуществления научно-исследовательской деятельности;

  • механизмы оформления прав интеллектуальной собственности;

  • требования к работе на персональных компьютерах, иных электронно-цифровых устройствах;

  • основы экологии, права, социологии;

  • основные методы поиска, сбора, хранения, обработки, предоставления, распространения информации, необходимой для осуществления научно-исследовательской деятельности;

  • механизмы оформления прав интеллектуальной собственности;

  • правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

    1. В случае временного отсутствия профессора его обязанности возлагаются на одного из преподавателей из числа лиц ППС Кафедры по распоряжению заведующего Кафедрой с указанием срока и условий работы.




  1. ^ Квалификационные требования


На должность профессора избирается лицо, имеющие высшее профессиональное образование, стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет, при наличии ученого звания профессора или ученой степени доктора наук стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет.

В порядке исключения на должность профессора может быть принято лицо, не имеющее ученого звания и ученой степени, но обладающее опытом и стажем научно-педагогической или практической деятельности не менее 15 лет.


  1. ^ Должностные обязанности


Профессор в соответствии со своими прямыми обязанностями:

    1. Осуществляет планирование, организацию и контроль учебной, воспитательной и учебно-методической работы по курируемым дисциплинам. Ведет все виды учебных занятий, в том числе:

  • читает лекции, принимает зачеты, экзамены;

  • проводит практические занятия, семинары, тестирование, прием и проверку рефератов, письменных контрольных работ, сданных обучающимися по дисциплинам Кафедры;

  • осуществляет прием и проверку курсовых работ, рефератов, письменных контрольных работ;

  • осуществляет руководство курсовыми и дипломными проектами и научно-исследовательской работой магистров (специалистов);

  • дает консультации обучающимся в специально отведенные часы;

  • поддерживает учебную дисциплину, контролирует режим посещения занятий.

    1. Руководит научно-исследовательской работой по научному направлению работы Кафедры (смежным специальностям), организует ее деятельность. Привлекает к выполнению научно-исследовательской работы в установленном порядке преподавателей, учебно-вспомогательный персонал Кафедры, аспирантов и обучающихся Кафедры и специалистов других структурных подразделений образовательного учреждения.

    2. Участвует в научно-методической работе Кафедры. Контролирует методическое обеспечение курируемых дисциплин. Осуществляет руководство подготовкой учебников, учебных и учебно-методических пособий, конспектов лекций и иного методического материала по курируемым дисциплинам, непосредственно участвует в их разработке, в подготовке их к изданию. Вносит предложения по совершенствованию учебной и учебно-методической работы Кафедры.

    3. Организует, планирует и руководит самостоятельной работой обучающихся по курируемым дисциплинам, их научно-исследовательской работой, студенческим научным обществом на Кафедре, профессиональной ориентационной работой школьников по специальностям Кафедры.

    4. Принимает участие в выборе современных материально-технических средств для проведения учебных занятий на Кафедре и обеспечивает их использование.

    5. Разрабатывает рабочие учебные программы по курируемым дисциплинам, руководит их разработкой другими преподавателями. Участвует в разработке образовательных программ, несет ответственность за их реализацию в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса, за качество подготовки выпускников; принимает участие в разработке программ производственной и преддипломной практики.

    6. Участвует в организуемых в рамках тематики направлений исследований Кафедры семинарах, совещаниях и конференциях, в том числе и международных.

    7. Принимает участие в заседаниях Кафедры.

    8. Обеспечивает высокую эффективность педагогического процесса, развивает у обучающихся самостоятельность, инициативу, творческие способности;

    9. Создает условия для формирования у обучающихся основных составляющих компетентности, обеспечивающей успешность будущей профессиональной деятельности выпускников.

    10. Участвует в пропаганде научно-технических, социально-гуманитарных, экономических и правовых знаний.

    11. Принимает активное участие в повышении квалификации преподавателей Кафедры, оказывает им необходимую методическую помощь в овладении педагогическим мастерством и профессиональными навыками. Руководит подготовкой научно-педагогических кадров (аспирантов и соискателей) на Кафедре.

    12. Использует наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии, способствующие лучшему усвоению обучающимися необходимых теоретических и практических знаний по специальности, а также формированию навыков аналитической работы.

    13. Участвует в работе выборных органов или структурных подразделений образовательного учреждения по вопросам, относящимся к деятельности Кафедры.

    14. Читает авторские курсы по направлению научных исследований Кафедры.

    15. Планирует свою деятельность на учебный год и ежегодно отчитывается по итогам своей деятельности.

    16. Обеспечивает сохранность закрепленного за Кафедрой оборудования, инвентаря, а также учебных и производственных помещений.


Для обеспечения успешного функционирования СМК МГТУ профессор обязан:

    1. участвовать во внедрении и обеспечивать поддержание в действии СМК в соответствии с проводимой Политикой в области качества, документально оформленной в “Руководстве по качеству”, обеспечивающей заданный уровень образования выпускников, соответствующий уровню требований национальных и международных обязательных норм, стандарта ИСО 9001:2008 и ожиданиям потребителей;

    2. своевременно информировать руководство Кафедры (ответственных по качеству) о выявленных несоответствиях в функционирующей СМК и путях ее совершенствования.




  1. Права


Профессор имеет право:

    1. самостоятельно определять педагогически оправданные методы и средства обучения, обеспечивающие высокое качество учебного процесса; выбирать методы и средства проведения научных исследований, отвечающие мерам безопасности;

    2. участвовать в обсуждении и решении вопросов деятельности МГТУ, а также ___________ факультета и иных учебных подразделений;

    3. избирать и быть избранным в Ученый совет МГТУ, Совет Факультета, Морской академии, филиалов МГТУ;

    4. запрашивать у руководителей структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей; у администрации МГТУ организационное и материально-техническое обеспечение своей деятельности, оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав, а также юридическое закрепление авторства на объекты интеллектуальной собственности;

    5. бесплатно пользоваться услугами библиотек, вычислительных центров, информационных фондов учебных и научных подразделений МГТУ, а также услугами социально-бытовых, лечебных и других структурных подразделений МГТУ;

    6. обжаловать приказы и распоряжения администрации МГТУ в установленном законодательством порядке;

    7. определять содержание учебных курсов в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами;

    8. выносить на рассмотрение Совета Факультета, Морской академии, филиала МГТУ вопросы, связанные с совершенствованием учебного процесса и повышением качества подготовки обучающихся;

    9. выносить на рассмотрение руководства Факультета, Морской академии, филиала МГТУ предложения по улучшению учебно-методического обеспечения СМК, по совершенствованию форм и методов подготовки выпускников;

    10. присутствовать на всех видах учебных занятий, а также при проведении экзаменов и зачетов;

    11. руководить госбюджетной научно-исследовательской или научно-методической работой;

    12. руководить подготовкой магистров, аспирантов и соискателей;

    13. вносить заведующему Кафедрой предложения о представлении обучающихся за успехи в учебе и активное участие в НИР к различным формам морального и (или) материального поощрения, вносить предложения о наложении взыскания на обучающегося.




  1. Ответственность


Профессор несет ответственность за:

    1. жизнь, здоровье и безопасность обучающихся во время проведения учебных занятий;

    2. ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации;

    3. правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;

    4. причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.


Должностная инструкция разработана в соответствии с «Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих», утвержденным приказом Минздравсоцразвития РФ от 11 января 2011 г. N 1н; Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-Ф3; Уставом МГТУ; Положением о порядке замещения должностей научно-педагогических работников в высшем учебном заведении РФ; Положением о ___ факультете МГТУ; Положением о кафедре ___ ___ факультета МГТУ; Руководством по процедурам: Управление внутренней документацией; Методическими указаниями по оформлению внутренних нормативных документов МГТУ.

^ 8. Типовая должностная инструкция заведующего общеобразовательной кафедрой

(без титульного листа, листа ознакомления, листа учета экземпляров и листа учета корректуры)



  1. ^ Сокращения, обозначения и определения


Заведующий кафедрой – заведующий кафедрой ____________ ________________ факультета МГТУ.

Кафедра – кафедра _______________ ________________ факультета МГТУ.

^ СМК – Система менеджмента качества.

ФГОУ ВПО «МГТУ», МГТУ, Университет – Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Мурманский государственный технический университет».


  1. Общие положения




    1. Заведующий кафедрой относится к категории профессорско-преподавательского состава.

    2. Выборы на должность Заведующего кафедрой проводятся на заседании Ученого совета МГТУ тайным голосованием сроком до 5 лет в соответствии с Положением о выборах заведующего кафедрой ФГОУ ВПО «МГТУ».

    3. После успешного прохождения выборов Заведующий кафедрой утверждается в должности приказом Ректора МГТУ.

    4. Заведующий кафедрой непосредственно подчиняется декану _______ факультета.

    5. Заведующему Кафедрой подчиняются все сотрудники Кафедры, и сотрудники прикрепленных к Кафедре подразделений.

    6. В своей деятельности Заведующий кафедрой руководствуется:

  • законодательными актами Российской Федерации;

  • Уставом МГТУ;

  • положением о кафедре ________;

  • стандартом ИСО 9001:2008;

  • приказами (распоряжениями) ректората, деканата, отделов и Кафедры;

  • нормативно-методическими материалами по организации учебного процесса Кафедры.

    1. Заведующий кафедрой должен знать:

  • Конституцию Российской Федерации;

  • Законы Российской Федерации, постановления и решения Правительства Российской Федерации и органов управления образованием по вопросам образования, постановления Федерального агентства по рыболовству;

  • образовательные стандарты по соответствующим программам высшего образования;

  • Устав МГТУ;

  • постановления, распоряжения, приказы по учебной работе МГТУ;

  • теорию и методы управления образовательными системами;

  • федеральные государственные образовательные стандарты высшего профессионального образования;

  • порядок составления учебных планов;

  • правила ведения документации по учебной работе;

  • основы педагогики, физиологии, психологии;

  • методику профессионального обучения;

  • методы и способы использования образовательных технологий, в том числе дистанционных;

  • основные методы поиска, сбора, хранения, обработки, предоставления, распространения информации, необходимой для осуществления научно-исследовательской деятельности;

  • механизмы оформления прав интеллектуальной собственности;

  • технологию организации методической, научно-методической, научно-исследовательской работы;

  • современные формы и методы обучения и воспитания;

  • правила и порядок представления обучающихся к государственным и именным стипендиям;

  • нормативные документы, регламентирующие статус научных, педагогических и руководящих работников образовательных учреждений высшего профессионального образования, особенности регулирования их труда;

  • основы управления персоналом;

  • основы экологии, экономики, права, социологии;

  • финансово-хозяйственную деятельность образовательного учреждения;

  • основы административного, трудового законодательства;

  • требования к работе на персональных компьютерах, иных электронно-цифровых устройствах;

  • механизмы оформления прав интеллектуальной собственности;

  • правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

    1. Индивидуальный план Заведующего кафедрой утверждается деканом ______ факультета.

    2. Заведующий кафедрой должен владеть вопросами:

  • организации работы с документами, составления документации;

  • организации труда профессорско-преподавательского состава и учебно-вспомогательного персонала Кафедры;

  • культуры труда и служебной этики;

  • охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

  1. На время отсутствия заведующего кафедрой приказом Ректора МГТУ назначается лицо из числа ППС, временно исполняющее обязанности заведующего (издается приказ с указанием периода замещения). При наличии в штатном расписании соответствующей должности эти обязанности исполняет заместитель заведующего кафедрой (издается приказ с указанием периода замещения).




  1. ^ Квалификационные требования


На должность заведующего кафедрой выбирается лицо, имеющее высшее профессиональное образование, ученую степень и (или) ученое звание, стаж научно-педагогической работы или работы в организациях по направлению профессиональной деятельности, соответствующей деятельности Кафедры, не менее 5 лет.


  1. ^ Должностные обязанности


На заведующего кафедрой возлагаются следующие должностные обязанности:


    1. Разрабатывает стратегию развития деятельности Кафедры по направлениям подготовки, укрепляет и развивает внешние связи с работодателями и органами управления образованием. Организует межфакультетское, межвузовское, международное взаимодействие преподавателей Кафедры.

    2. Организует проведение и контролирует выполнение всех видов учебных занятий по всем формам обучения.

    3. Обеспечивает выполнение федерального государственного образовательного стандарта.

    4. Создает условия для формирования у обучающихся основных составляющих компетентности, обеспечивающей успешность будущей профессиональной деятельности выпускников.

    5. Определяет педагогические методы и средства обучения в целях обеспечения высокого качества учебного процесса.

    6. Регулярно проводит заседания Кафедры по обсуждению запланированных и текущих вопросов учебной, научной, методической деятельности работников Кафедры и воспитательной работы.

    7. Организует и контролирует разработку и предоставление на утверждение в установленном порядке учебные программы по дисциплинам Кафедры.

    8. Составляет планы и отчёты о работе Кафедры; утверждает индивидуальные планы работы преподавателей Кафедры. Контролирует качество и выполнение индивидуальных планов учебной, научной, методической и других видов работы сотрудников Кафедры.

    9. Формирует предложения по улучшению ведения учебного процесса по профилю Кафедры.

    10. Осуществляет распределение педагогической нагрузки и функциональных обязанностей между работниками Кафедры и контролирует своевременность и качество их исполнения.

    11. Осуществляет выбор современных технических средств обучения при проведении учебных занятий и обеспечивает возможности их использования.

    12. Обеспечивает проведение курсовых экзаменов и зачетов, а также промежуточных испытаний обучающихся по отдельным предметам; анализирует их результаты и докладывает о них на заседаниях Кафедры. Руководит разработкой и контролирует выполнение планов самостоятельной работы обучающихся по дисциплинам Кафедры. Дает разрешение на досрочную сдачу и пересдачу курсовых экзаменов.

    13. Организует по поручению руководства факультета проведение научно-исследовательской работы на Кафедре, рассматривает диссертации, представляемые к защите работниками Кафедры или соискателями ученой степени. Руководит научно-исследовательской работой обучающихся. Руководит магистерскими программами, разрабатываемыми на кафедре. Организует обсуждение завершенных научно-исследовательских работ и результатов возможности их внедрения. Обеспечивает возможность опубликования сведений о достигнутых научных результатах.

    14. Обеспечивает составление заключений на учебники, учебные и учебно-методические пособия. Организует работу и принимает непосредственное участие в подготовке учебников, наглядных пособий и учебно-методических материалов Кафедры.

    15. Ведет педагогическую и научно-исследовательскую работу на Кафедре.

    16. Изучает, обобщает и распространяет опыт работы преподавателей Кафедры, обеспечивает учебную и методическую помощь начинающим преподавателям Кафедры. Руководит подготовкой научно-педагогических кадров. Планирует повышение квалификации преподавателей Кафедры.

    17. Участвует в работе учебно-методических комиссий по направлениям подготовки, устанавливает связи с другими образовательными учреждениями и иными организациями в целях оказания научно-методической помощи.

    18. Участвует в профессионально-ориентационной работе.

    19. Принимает участие в международной деятельности Кафедры, факультета образовательных учреждений, устанавливает и поддерживает международное сотрудничество по профилю Кафедры с отечественными и зарубежными высшими учебными заведениями, научно-исследовательскими организациями, предприятиями и учреждениями.

    20. Участвует в разработке штатного расписания Кафедры. Обеспечивает составление, учет и хранение всех видов документации и отчетности по итогам деятельности Кафедры.

    21. Представляет руководству Факультета и МГТУ предложения по приему на работу, увольнению и перемещению сотрудников Кафедры. Вносит руководству Факультета и МГТУ предложения о поощрении отличившихся сотрудников, а также о применении мер дисциплинарного взыскания к нарушителям трудовой и учебной дисциплины;

    22. Планирует свою деятельность на учебный год. Периодически отчитывается по итогам своей деятельности перед Ученым советом МГТУ о работе Кафедры.

    23. В пределах своей компетенции издает распоряжения и указания, обязательные для исполнения всеми обучающимися и сотрудниками Кафедры.

    24. Контролирует выполнение обучающимися и работниками Кафедры правил по охране труда и пожарной безопасности.

    25. Обеспечивает сохранность закрепленного за Кафедрой оборудования, инвентаря, а также учебных и производственных помещений.


Для обеспечения успешного функционирования СМК МГТУ заведующий кафедрой обязан:

    1. участвовать в создании, внедрении и обеспечивать поддержание в действии СМК в соответствии с проводимой Политикой в области качества, документально оформленной в «Руководстве по качеству», обеспечивающей заданный уровень образования выпускников и сам образовательный процесс, отвечающей уровню требований национальных и международных обязательных норм, стандартов ИСО 9001:2008 и ожиданиям потребителей;

    2. осуществлять систематический контроль текущего состояния и функционирования СМК и эффективности деятельности всех сотрудников Кафедры, обеспечивать постоянное повышение уровня профессиональной подготовки сотрудников Кафедры в соответствии с требованиями освоения новых передовых технологий преподавания в вузе, требованиями к организации СМК, а также к качеству образовательных услуг и выпускаемых специалистов;

    3. проводить анализ документов СМК на соответствие Политики в области качества предоставляемых образовательных услуг МГТУ, участвовать в разработке и представлять на утверждение руководству МГТУ новые документы и корректирующие действия по вопросам функционирования СМК, организовывать отчетность о состоянии СМК в целях ее анализа и совершенствования;

    4. способствовать организации внутренних аудиторских проверок Кафедры проводить анализ СМК на соответствие требованиям национальных и международных обязательных норм и ожиданиям потребителей как минимум один раз в год и представлять годовой обзор эффективности и пересмотра функционирования СМК руководству _________ факультета МГТУ;

    5. способствовать проведению периодических, либо иных, если потребуется, освидетельствований функционирующей СМК и других образовательных услуг, предоставляемых Кафедрой, признанной организацией на соответствие требованиям национальных и международных обязательных норм и ожиданиям потребителей;

    6. участвовать в приемке разработанных нормативных документов, контроле поддержания нормативно-правовой базы СМК в соответствии со стандартом качества ИСО 9001:2008.




  1. Права


Заведующий кафедрой имеет право:

    1. самостоятельно определять педагогически оправданные методы и средства обучения, обеспечивающие высокое качество учебного процесса на Кафедре;

    2. выбирать методы и средства проведения научных исследований, отвечающие мерам безопасности;

    3. участвовать в обсуждении и решении вопросов деятельности МГТУ, а также _______ факультета и иных учебных подразделений;

    4. избирать и быть избранным в Ученый совет МГТУ, Совет Факультета, Морской академии, филиалов МГТУ;

    5. запрашивать у руководителей структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей; у администрации МГТУ организационное и материально-техническое обеспечение своей деятельности, оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав, а также юридическое закрепление авторства на объекты интеллектуальной собственности;

    6. бесплатно пользоваться услугами библиотек, вычислительных центров, информационных фондов учебных и научных подразделений МГТУ, а также услугами социально-бытовых, лечебных и других структурных подразделений МГТУ;

    7. обжаловать приказы и распоряжения администрации МГТУ в установленном законодательством порядке;

    8. избирать и быть избранным в любые официальные и общественные организации (советы, комиссии, комитеты и т.п.) МГТУ, если участие в таковых не является препятствием для исполнения обязанностей, определенных настоящей должностной инструкцией;

    9. определять содержание учебных курсов в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами;

    10. выносить на рассмотрение вопросы, связанные с совершенствованием учебного процесса и повышением качества подготовки обучающихся по выпускаемой специальности;

    11. выносить на рассмотрение руководства МГТУ предложения по улучшению учебно-методического обеспечения СМК, по совершенствованию форм и методов подготовки обучающихся;

    12. присутствовать на всех видах учебных занятий, а также при проведении экзаменов и зачетов, проводимых на Кафедре;

    13. требовать от сотрудников Кафедры своевременных докладов о выявленных несоответствиях в функционирующей СМК и путях совершенствования этой системы;

    14. контролировать сроки выполнения корректирующих действий по устранению выявленных несоответствий в СМК при проведении внутренних проверок и аудита признанной организацией на соответствие требованиям национальных и международных обязательных норм и ожиданиям потребителей;

    15. визировать документы в СМК в пределах своей компетенции.




  1. Ответственность


Заведующий кафедрой несет ответственность:

    1. за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации;

    2. за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;

    3. создание, внедрение и поддержание в действии СМК в соответствии с Политикой в области качества, обеспечивающей заданный уровень образования специалистов и сам образовательный процесс, соответствующей уровню требования национальных и международных обязательных норм и ожиданиям потребителей;

    4. организацию отчетности о состоянии качества СМК Кафедры в целях ее анализа и как основания для ее совершенствования;

    5. за своевременное выполнение корректирующих действий на установленные несоответствия в СМК при внутренних проверках Кафедры;

    6. за причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.



Должностная инструкция разработана в соответствии с «Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих», утвержденным приказом Минздравсоцразвития РФ от 11 января 2011 г. N 1н; Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-Ф3; Уставом МГТУ; Положением «О выборах заведующего кафедрой ФГОУ ВПО МГТУ»; Положением о ________ факультете МГТУ; Положением о кафедре ________ ________ факультета; Руководством по процедурам: Управление внутренней документацией; Методическими указаниями по оформлению внутренних нормативных документов МГТУ.

РАЗРАБОТАН:


Декан __ факультета














«____»_________________20__ г.


___________________

подпись


__________

Ф.И.О.


СОГЛАСОВАНО:


Проректор по УР














«____»_________________20__ г.





___________________

подпись





___________

Ф.И.О.

Начальник УОМК








«____»_________________20__ г.


___________________

подпись


___________

Ф.И.О.

Главный бухгалтер








«____»_________________20__ г.


___________________

подпись


___________

Ф.И.О.

Начальник УЭ и Ф








«____»_________________20__ г.


___________________

подпись


___________

Ф.И.О.

Начальник У по РК














«____»_________________20__ г.





___________________

подпись





___________

Ф.И.О.

Главный юрисконсульт














«____»_________________20__ г.





___________________

подпись





___________

Ф.И.О.
1   2   3   4   5   6   7



Похожие:

«мурманский государственный технический университет» iconФедеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «мурманский государственный технический университет» информационное письмо
Мурманский государственный технический университет приглашает принять участие в Межвузовской научно-практической конференции
«мурманский государственный технический университет» iconФедеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «мурманский государственный технический университет» информационное письмо
Мурманский государственный технический университет приглашает принять участие в Межвузовской научно-практической конференции
«мурманский государственный технический университет» iconКонтрольная работа по дисциплине Тема (
«мурманский государственный технический университет» «мурманский государственный технический университет»
«мурманский государственный технический университет» iconПрограмма инспекционной проверки системы менеджмента качества фгоу впо «Мурманский государственный технический университет»
Фгоу впо «Мурманский государственный технический университет» на соответствие мс исо 9001: 2008
«мурманский государственный технический университет» iconАссоциация по сертификации “русский регистр” 026. 02Рр 04/09 Приложение к плану инспекционного аудита системы менеджмента качества фгоу впо «Мурманский государственный технический университет»
Фгоу впо «Мурманский государственный технический университет» на соответствие мс исо  9001: 2008    
«мурманский государственный технический университет» icon«мурманский государственный технический университет»
Программа студенческой научно-технической конференции (снтк-2011), (Мурманск, 14 апреля 2011 г.). – Мурманск: мгту, 2011. – 211С....
«мурманский государственный технический университет» iconМурманский государственный технический университет мурманский государственный педагогический университет международная научно-практическая конференция
Приглашаем Вас принять участие в работе международной научно-практической конференции "Гуманитарные знания как условие прогресса...
«мурманский государственный технический университет» iconМурманский государственный технический университет (мгту)
Ммби). Полярный геофизический институт (пги). Кольский научный цент Российской академии наук (кнц ран). Университет Тромсе (Норвегия)....
«мурманский государственный технический университет» iconФгоувпо мурманский государственный технический университет (мгту)
Мурманский морской биологический институт (ммби). Полярный геофизический институт (пги)
«мурманский государственный технический университет» iconФгоувпо мурманский государственный технический университет (мгту)
Мурманский морской биологический институт (ммби). Полярный геофизический институт (пги)
«мурманский государственный технический университет» iconМурманский государственный технический университет (мгту). Мурманский морской биологический институт (ммби кнц ран)
Приглашаем Вас принять участие в работе международной научно-технической конференции
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©edu.znate.ru 2000-2013
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы