Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы icon

Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы




Скачать 118.75 Kb.
НазваниеДолжностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы
Дата10.11.2012
Размер118.75 Kb.
ТипИнструкция
источник
1. /Государственное бюджетное образовательное учреждение.doc
2. /Должностная инструкция рабочь31его по обслуживанию и текущему ремонту здания.doc
3. /Должностная инструь3кция заместителя директора школы по воспитательной работе.doc
4. /Доль4.жностная инструкция главного бухгалтера школы.doc
5. /Инструкция дляь35 ответственного лица за пожарную безопасность.doc
6. /нОВАЯ ИНСТРУКЦИЯ УЧИТЕЛЯ НАЧ. КЛ.doc
7. /ь 26.Музыкальный руководитель.doc
8. /ь10.Должностная инструкция учителя истории.doc
9. /ь11.Должностная инструкция учителя биологии.doc
10. /ь12.Должностная инструкция учителя физики.doc
11. /ь13.Должностная инструкция учителя химии.doc
12. /ь14.Должностная инструкция учителя обж.doc
13. /ь15.Должностная инструкция учителя информатики.doc
14. /ь16.Должностная инструкция учителя труда.doc
15. /ь17.Должностная инструкция учителя физкультуры.doc
16. /ь18.КЛ.РУК..doc
17. /ь19.Должностная инструкция дежурного учителя.doc
18. /ь1инструкции директора школы.DOC
19. /ь2.Должностная инструкция заместителя директора по учебно.doc
20. /ь20.Должностная инструкция воспитателя.doc
21. /ь21.Должностная инструкция помощника воспитателя детского сада.doc
22. /ь22.Должностная инструкция библиотекаря.doc
23. /ь23Должностная инструкция повара.doc
24. /ь24Должностная инструкция кухонного работника.doc
25. /ь25.Уборщик.doc
26. /ь27Инструктор по физвоспитанию.doc
27. /ь28.Сторож.doc
28. /ь29.должностные обязанности механика.doc
29. /ь30.Должностная инструкция водителя школьного автобуса.doc
30. /ь32.ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СОПРОВОЖДАЮЩЕГО.doc
31. /ь33.Машинист по стирке белья.doc
32. /ь34.Инструкция ответственного за электробезопасность.doc
33. /ь36. Инструкция ответственного лица за антитеррористическую защищённость.doc
34. /ь4Зам.директора по дошкольному образованию.doc
35. /ь6Должностная инструкция завхоза школы.doc
36. /ь7Должностная инструкция учителя.doc
37. /ь8Должностная инструкция учителя начальных классов.doc
38. /ь9Должностная инструкция учителя математики.doc
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области
Государственное бюджетное образовательное учреждение Самарской области средняя общеобразовательная школа «Образовательный центр» с. Старое Эштебенькино муниципального района Челно-Вершинский Самарской области


У Т В Е Р Ж Д А Ю:

Руководитель Северного

управления министерства образования и науки

Самарской области

_____________ Н.В. Куликова

. “____”_____________ г.


ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ДИРЕКТОРА

ГОСУДАРСТВЕННОЙ БЮДЖЕТНОЙ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ШКОЛЫ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.

1.1.Директор школы назначается и освобождается от должности руководителем Северного управления министерства образования и науки Самарской области.


На период отпуска и временной нетрудоспособности директора школы его обязанности могут быть возложены на заместителя директора. Исполнение обязанностей осуществляется в соответствии с трудовым законодательством и Уставом школы на основании приказа директора или приказа руководителя Северного управления, если соответствующий приказ не может быть издан самим директором по объективным причинам.

1.2.Директор школы должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет на педагогических или руководящих должностях, а также пройти соответствующую аттестацию.


Директору школы совмещение должности с другими руководящими должностями (кроме научного и научно-методического руководства) внутри или вне школы не разрешается.

Должностные обязанности директора школы не могут исполняться по совместительству.

1.3.Директору школы непосредственно подчиняются его заместители, педагогический состав, обслуживающий и технический персонал. Директор школы вправе в пределах своей компетенции дать обязательное для исполнения указание любому работнику школы и обучающемуся. Директор школы вправе отменить распоряжение любого работника школы.

1.4.В своей деятельности директор школы руководствуется Конституцией и Законами РФ, указами Президента РФ, решениями Правительства РФ и органов управления образованием всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся, правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными правовыми актами школы (в том числе настоящей должностной инструкцией), трудовым договором.

1.5.Директор школы является лицом, ответсвенным за безопасность автобусных перевозок обучающихся и состояние работы в учреждении по предупреждению дорожно-транспортных проишествий




2. ФУНКЦИИ.

2.1. Основными направлениями деятельности директора школы являются:

  • Организация образовательной (учебно-воспитательной) работы школы;

  • Обеспечение административно- хозяйственной (производственной) работы школы;

  • Создание режима соблюдения норм и правил техники безопасности в школе;

  • Содержание автобусов в технически и справном состоянии;

  • организация перевозочного процесса по технологии, обеспечивающей безопасные условия перевозок пассажиров.

3.ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ.


3.1. Директор школы выполняет следующие должностные обязанности:
  • осуществляет общее руководство всеми направлениями деятельности школы в соответствии с ее Уставом и законодательством Российской Федерации;

  • совместно с педсоветом школы определяет стратегию, цели и задачи развития школы, принимает решения о программном планировании ее работы;

  • осуществляет разработку, утверждение и внедрение программ развития учреждения, образовательных программ, учебных планов, курсов, дисциплин, годовых календарных учебных графиков, Устава и правил внутреннего распорядка школы и других локальных нормативных актов и учебно-методических документов;

  • определяет структуру управления школой, штатное расписание;

  • решает научные, учебно-методические, административные, финансовые, хозяйственные и иные вопросы, возникающие в процессе деятельности школы;

  • планирует, координирует и контролирует работу педагогических и других работников школы;

  • осуществляет подбор, прием на работу и расстановку кадров;

  • осуществляет должностные обязанности работников, создает условия для повышения их профессионального мастерства;

  • устанавливает ставки заработной платы и должностные оклады работников школы в пределах собственных финансовых средств с учетом ограничений, установленных федеральными и местными нормативами;

  • устанавливает надбавки и доплаты к должностным окладам работников школы;

  • утверждает расписания занятий обучающихся, графики работы и педагогическую нагрузку работников школы, тарификационные списки и графики отпусков;

  • поощряет и стимулирует творческую инициативу работников, поддерживает благоприятный морально-психологический климат в коллективе;

  • определяет совместно с педсоветом школы порядок и размеры премирования работников школы;

  • формирует контингент обучающихся в пределах оговоренной лицензией квоты и в соответствии с Типовым положением об общеобразовательном учреждении;

  • обеспечивает социальную защиту прав обучающихся;

  • обеспечивает государственную регистрацию школы, лицензирование образовательной деятельности, прохождение школой государственной аттестации и аккредитации;

  • обеспечивает создание в школе необходимых условий для организации общественного питания и медицинских учреждений, контролирует их работу в целях охраны и укрепления здоровья обучающихся и работников школы;

  • обеспечивает эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами местного самоуправления, предприятиями и организациями, общественностью, родителями (законными представителями);

  • организует и совершенствует методическое обеспечение образовательного процесса,содействует деятельности учительских (педагогических) организаций и методических объединений;

  • руководит деятельностью педагогического совета школы;

  • обеспечивает выполнение коллективного договора, создает педсовету школы, профсоюзной организации необходимые условия для нормальной работы;

  • обеспечивает рациональное использование бюджетных ассигнований, а также средств, поступающих из других источников, представляет учредителям и общественности ежегодный отчет школы о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств;

  • обеспечивает привлечение для осуществления деятельности, предусмотренной Уставом школы, дополнительных источников финансирования и материальных средств;

  • представляет школу в государственных, муниципальных, общественных и иных органах, организациях,учреждениях;

  • обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы, учет и хранение документации, организует делопроизводство, ведение бухгалтерского учета и статистической отчетности;

  • организует в установленном порядке работу по назначению пособий по государственному социальному обеспечению и пенсий;

  • управляет на праве оперативного управления имуществом школы, полученным от учредителя, а также имуществом, являющимся собственностью школы;

  • организует работу по созданию и обеспечению условий проведения образовательного процесса в соответствии с действующим законодательством о труде,межотраслевыми и ведомственными нормативными документами и иными локальными актами по охране труда и Уставом школы; возглавляет гражданскую оборону школы;

  • обеспечивает безопасную эксплуатацию инженерно-технических коммуникаций оборудования и принимает меры по приведению их в соответсвие с действующими стандартами, правилами и нормами по охране труда; своевременно организует осмотры и ремонт зданий образовательного учреждения;

  • назначает ответственных лиц за соблюдение требований охраны труда в учебных кабинетах, мастерских, спортзале и т.п., а также во всех подсобных помещениях;

  • утверждает должностные обязанности по обеспечению безопасности жизнедеятельности для педогагического коллектива;

  • принимает меры по внедрению предложений членов коллектива, направленных на дальнейшее улучшение и оздоровление условий проведения образовательного процесса;

  • выносит на обсуждение педагогического совета школы, производственного совещания или собрания трудового коллектива вопросы организации работы по охране труда;

  • отчитывается на собраниях трудового коллектива о состоянии охраны труда, выполнении мероприятий по оздоровлению работающих и обучающихся, улучшению условий образовательного процесса, а также принимаемых мерах по устранению выявленных недостатков;

  • организует обеспечение работников школы спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с действующими нормами и инструкциями, а также обучающихся при проведении общественно-полезного и производственногоного труда, практических и лабораторных работ и т.п.;

  • проводит профилактическую работу по предупреждению травматизма и снижению заболеваемости работников и обучающихся;

  • оформляет прием новых работников только при наличии положительного заключения медицинского учреждения, контролирует своевременное проведение деспансеризации работников и обучающихся;

  • обеспечивает в установленном порядке работу комиссий по приемке школы к новому учебному году, подписывает акты приемки образовательного учреждения;

  • обеспечивает выполнение директивных и нормативных документов по охране труда, предписаний органов управления образованием, государственного надзора и инспекции труда;

  • немедленно сообщает о групповом, тяжелом несчастном случае и случае со смертельным исходом непосредственно вышестоящему руководителю органа управления образованием, родителям (законным представителям) пострадавшего (пострадавших), принимает все возможные меры к устранению причин, вызвавших несчастный случай, обеспечивает необходимые условия для проведения своевременного и объективного расследования согласно действующим положениям;

  • заключает и организует совместно с профкомом выполнение ежегодных соглашений по охране труда, подводит итоги выполнения соглашения по охране труда один раз в полугодие;

  • утверждает по согласованию с профкомом инструкции по охране труда для работающих и обучающихся; в установленном порядке организует пересмотр инструкций;

  • проводит вводный инструктаж по охране труда с вновь поступающими на работу лицами, инструктаж на рабочем месте с сотрудниками образовательного учреждения; оформляет проведение инструктажа в журнале;

  • планирует в установленном порядке периодическое обучение работников школы по вопросам обеспечения безопасности жизнидеятельности на краткосрочных курсах и семинарах, организуемых органами управления образованием и охраной труда;

  • принимает меры совместно с профкомом, родительской общественностью по улучшению организации питания, ассортимента продуктов, созданию условий для качественного приготовления пищи в столовой, буфете;

  • принимает меры совместно с медицинскими работниками по улучшению медицинского обслуживания и оздоровительной работы;

  • обеспечивает учебную нагрузку работающих и обучающихся с учетом их психофизических возможностей, организует оптимальные режимы труда и отдыха;

  • запрещает проведение образовательного процесса при наличии опасных условий для здоровья обучающихся или работающих;

  • организует перевозки учащихся образовательного учреждения;

  • проходит периодические бесплатные медицинские обследования;

  • соблюдает этические нормы поведения в школе, в быту, в общественных местах, соответствующие общественному положению педагога;

  • осуществляет прием на работу, организовывает стажировки и допуск к осуществлению перевозок пассажиров водителей, имеющих непрерывный стаж в работе в качестве вродителя автобуса не менее трех последних лет;

  • организовывает контроль за соблюдением водителями требований по обеспечению безопасности автобусных перевозок, регулярное проведение предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров и обеспечивает проведение в установленные сроки медицинского освидетельствования водителей;

  • обеспечивает проведение государственного технического осмотра, обслуживания и ремонта автобусосов, ежедневного технического осмотра автобусов перед выходом в рейс и по возвращении из рейса с соответствующими отметками в путевом листе

  • директор школы соблюдает Конвенцию о правах ребенка.

4. ПРАВА.


4.1.Директор школы имеет право в пределах своей компетенции:
    • издавать приказы и давать обязательные распоряжения работникам школы;

    • поощрять и привлекать к дисциплинарной и иной ответственности работников школы;

    • привлекать к дисциплинарной ответственности обучающихся за поступки, дезорганизующие учебно-воспитательный процесс, в порядке, установленном Уставом школы и Правилами о поощрениях и взысканиях;

    • заключает договоры, в том числе трудовые;

    • открывать и закрывать счета в банках;

    • присутствовать на любых занятиях, проводимых с обучающимися школы (без права входить в класс после начала занятий без экстренной необходимости и делать замечания педагогу в течении занятий);

    • вносить в необходимых случаях временные изменения в расписании занятий, временно объединять группы и классы для проведения совместных занятий;

    • делегировать свои полномочия, выдавать доверенности;

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.

5.1. Директор школы несет ответственность за уровень квалификации работников школы, реализацию образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса, за качеством образования выпускников, жизнь и здоровье, соблюдение прав и свобод обучающихся и работников учреждения во время образовательного процесса в установленном законодательством РФ порядке;

5.2. За неисполнение или ненадлежащее исполнения без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка школы, распоряжений руководителя Северного управления, должностных обязанностей, установленных настоящей Инструкцией, в том числе за ограничение предоставленных прав участникам образовательного процесса, директор школы несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение.

5.3. За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим или психическим насилием над личностью обучающегося, а также совершение иного аморального проступка директор школы может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом РФ “Об образовании”.

5.4. За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил организации учебно-воспитательного процесса директор школы привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных административным законодательством.


5.5. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей директор школы несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.

5.6. За нарушения сроков прохождения процедуры лицензирования, аккредитации, аттестации.

5.7. Директор школы несет ответственность за:

  • осуществление всех мероприятий по ГО, мобилизационной работе, предусмотренных правительством РФ;

  • нецелевое использование средств бюджета;

  • принятие обязательств сверх доведенных лимитов бюджетных обязательств;

  • получение кредитов (займов);

  • за осуществление школьных перевозок;

  • приобретение акций, облигаций и иных ценных бумаг и получение доходов (процентов) по ним;

  • другие нарушения бюджетного законодательства Российской Федерации.


6. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ. СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ.

Директор школы:

6.1. Работает в режиме ненормированного рабочего дня по графику, составленному в соответствии с трудовым законодательством;

6.2. Самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год и каждую учебную четверть;

6.4. Предоставляет в установленные сроки в установленной форме отчетность учредителям и другим полномочным государственным и муниципальным органам;

6.5. Получает от учредителей, государственных и муниципальных органов информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами;

6.6. Систематически обменивается информацией со своими заместителями, педагогическими и иными работниками школы.




Настоящая должностная инструкция составлена в двух экземплярах. Один экземпляр хранится представителем нанимателя, второй у директора школы. Оба экземпляра имеют одинаковую юридическую силу.


С должностной инструкцией ознакомлен, копию получил:


_________________ _______________________ ___________________

(Ф.И.О.) (подпись) (дата)




Похожие:

Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы iconДолжностная инструкция дежурного администратора школы
Дежурный администратор назначается из числа заместителей директора на основании приказа директора школы
Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы iconДолжностная инструкция дежурного администратора школы
Дежурный администратор назначается из числа заместителей директора на основании приказа директора школы
Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы iconПримерная должностная инструкция заместителя директора школы по информатизации образовательного процесса
Иоп его обязанности могут быть возложены на других заместителей директора школы или на учителя информатики. Временное исполнение...
Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы iconДолжностная инструкция директора муниципального образовательного учреждения
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности права и ответственность директора муниципального образовательного...
Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы iconДолжностная инструкция учителя начальных классов общие положения
Уставом и локальными правовыми актами школы (в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора,...
Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы iconДокументы
1. /Должностные инструкции/Должностная инструкция директора школы.rtf
2. /Должностные...

Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы iconГ. И. Харитонова 2011г должностная инструкция
Начальник лагеря назначается приказом директора школы из числа наиболее опытных сотрудников
Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы iconДолжностная инструкция учителя физики
Учитель физики школы назначается и освобождается от работы приказом директора школы из числа лиц, имеющих высшее или среднее специальное...
Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы iconДолжностная инструкция учителя математики Общие положения
Учитель математики школы назначается и освобождается от работы приказом директора школы из числа лиц, имеющих высшее или среднее...
Должностная инструкция директора государственной бюджетной общеобразовательной школы iconДолжностная инструкция
Заместитель директора по школьным информационным сетям (шис), курирующий работу по информатизации школы, формированию школьной лвс...
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©edu.znate.ru 2000-2013
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы