Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "мурманский государственный технический университет"
Скачать 0.96 Mb.
|
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО РЫБОЛОВСТВУ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «МУРМАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (ФГОУ ВПО «МГТУ») Кафедра менеджмента ^ (модуль 1) Методические указания и контрольные задания для студентов заочной формы обучения направления подготовки 080200.62 «Менеджмент». МУРМАНСК 2013 Составители - ^ , старший преподаватель кафедры менеджмента Института экономики, управления и международных отношений ФГБОУ ВПО «Мурманский государственный технический университет». ^ старший преподаватель кафедры менеджмента Института экономики, управления и международных отношений ФГБОУ ВПО «Мурманский государственный технический университет». Методические указания рассмотрены и одобрены кафедрой менеджмента «__12__»_сентября____________2013 г., протокол №___1_____ Рецензент – Макаренко Екатериа Владимировна, канд. экон. наук, ст. преподаватель кафедры менеджмента Института ЭУиМО ФГБОУ ВПО «Мурманский государственный технический университет». Авторская редакция Седых С. П. СОДЕРЖАНИЕ ОБЩИЕ ОРГАНИЗАЦИОННО - МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ 5 ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН 7 ПЕРЕЧЕНЬ ПРАКТИЧЕСКИХ РАБОТ 8 Перечень рекомендуемой литературы 9 СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ И МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ К ИЗУЧЕНИЮ ДИСЦИПЛИНЫ 10 ПРАКТИЧЕСКИЕ РАБОТЫ 41 Первая буква 50 ПРАКТИЧЕСКИЕ РАБОТЫ 52 54 ^ Программа курса «Теория менеджмента» подготовлена в соответствии с требованиями Федерального Государственного образовательного стандарта для направления подготовки 080200.62 «Менеджмент». Учебным планом предусмотрены лекции, выполнение контрольной работ и самостоятельная работа с рекомендуемой литературой. По окончании курса сдается зачет. Курс изучается на основе лекций, практических занятий и самостоятельного изучения материала по данной программе с учетом рекомендаций преподавателя по наиболее интересным, проблемным работам. Цели и задачи изучения дисциплины: Цели и задачи учебной дисциплины. ^ «Теория менеджмента» является подготовка бакалавров в соответствии с ФГОС ВПО по направлению 080200.62 «Менеджмент» и рабочим учебным планом подготовки бакалавров. Задачи изложения и изучения дисциплины: - дать необходимые знания, позволяющие иметь представление о состоянии теории и практики менеджмента и служащие основой для более глубокого изучения конкретных разделов менеджмента; - дать необходимые знания по менеджменту, какие цели и задачи он ставит и решает, какие функции он выполняет, как он модифицирует организационные структуры управления, чтобы повысить гибкость и эффективность производства в организациях. Требования к уровню подготовки специалиста (бакалавра, магистра) в рамках данной дисциплины. Процесс изучения дисциплины «Теория менеджмента» направлен на формирование элементов следующих компетенций в соответствии с ФГОС ВПО по направлению подготовки 080200.62 Менеджмент: а) общекультурных (ОК): - умением анализировать и оценивать исторические события и процессы (ОК- 4); - готовностью к кооперации с коллегами, работе в коллективе (ОК-7); б) профессиональных (ПК): – знанием основных этапов эволюции управленческой мысли (ПК-1). В результате изучения дисциплины студент должен: Знать: - основные этапы развития менеджмента как науки и профессии; - принципы развития и закономерности функционирования организации; - роли, функции и задачи менеджера в современной организации; - принципы целеполагания, виды и методы организационного планирования; - типы организационных структур, их основные параметры и принципы их проектирования; - основные виды и процедуры внутриорганизационного контроля; - виды управленческих решений и методы их принятия; - основные теории и концепции взаимодействия людей в организации, включая вопросы мотивации, групповой динамики, командообразования, коммуникаций, лидерства и управления конфликтами; - основы делового общения, принципы и методы организации деловых коммуникаций; Уметь: - ставить цели и формулировать задачи, связанные с реализацией профессиональных функций; - анализировать внешнюю и внутреннюю среду организации, выявлять ее ключевые элементы и оценивать их влияние на организацию; - анализировать организационную структуру и разрабатывать предложения по ее совершенствованию; - организовывать командное взаимодействие для решения управленческих задач; - анализировать коммуникационные процессы в организации и разрабатывать предложения по повышению их эффективности; - организовывать переговорный процесс, в том числе с использованием современных средств коммуникации. Владеть: - методами реализации основных управленческих функций (принятие решений, организация, мотивирование и контроль); - современными технологиями эффективного влияния на индивидуальное и групповое поведение в организации; - методами формирования и поддержания этичного климата в организации; - методами управления операциями; - навыками деловых коммуникаций. - различными способами разрешения конфликтных ситуаций; - навыками ведения дискуссии, полемики, диалога; - приёмами исторического анализа и исследования; - навыками оценки деятельности предприятия с позиции внутреннего состояния и внешнего окружения, ориентируясь на макро- и микроэкономические показатели. Перечень дисциплин и их разделов, усвоение которых необходимо студентам для изучения данной дисциплины: 1) Математика – методы количественного анализа и моделирования, теоретического и экспериментального исследования. 2) Информационные технологии в менеджменте: – роли и значение информации и информационных технологий в развитии современного общества и экономических знаний; - основные методы, способы и средства получения, хранения, переработки информации, навыки работы с компьютером как средством управления информацией; - работа с информацией в глобальных компьютерных сетях и корпоративных информационных системах. |
