Должностная инструкция icon

Должностная инструкция




Скачать 65.02 Kb.
НазваниеДолжностная инструкция
Дата29.07.2012
Размер65.02 Kb.
ТипИнструкция
источник
Содержание
Планирует и организует
Предоставляет возможность
6. Взаимоотношения. Связи по должности

УЧИТЕЛЬ

(должностная инструкция)


1. Общие положения

1.1. Учитель назначается и освобождается от должности директором школы. На период отпуска и временной нетрудоспособности учителя его обязанности могут быть возложены на другого учителя, воспитателя ГПД, библиотекаря, старшего вожатого, лаборанта, секретаря. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора школы, изданного с соблюдением требований законодательства о труде.

1.2. Учитель должен, как правило, иметь профессиональное образование или специальную подготовку.

1.3. Учитель подчиняется непосредственно заместителю директора по учебно-методической работе начальной и(или) средней школы в части учебно-методической деятельности и завучу-диспетчеру в части организационной деятельности.

1.4. Учителю непосредственно подчиняются:

• лаборант,

• техник,

• инженер,

если они работают в кабинете, закрепленном за данным учителем.

1.5. В своей деятельности учитель руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации "Об образовании", Типовым положением об общеобразовательном учреждении, указами президента Российской Федерации, решениями Правительства Российской Федерации и правительства Москвы и органов управления образованием всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся; трудовым законодательством; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также уставом и локальными правовыми актами школы (в том числе правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией), трудовым договором (контрактом). Учитель соблюдает Конвенцию о правах ребенка.

2. Функции

Основными направлениями деятельности учителя являются:

2.1. Организация учебно-воспитательного процесса на своих уроках и других мероприятиях с учащимися, руководство им и контроль за развитием этого процесса.

2.2. Обеспечение социализации, формирование общей культуры личности, осознанного выбора и последующего освоения профессиональных программ учащимися.

2.3. Обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в учебном процессе на своих уроках и других видах деятельности с учащимися.

3. Должностные обязанности

Учитель выполняет следующие должностные обязанности:

3.1. Анализирует:

• административные и срезовые контрольные работы и в трехдневный срок (сочинения в 9—11-х классах проверяются в недельный срок) представляет по ним отчет заместителю директора по учебно-методической работе начальной (и)или средней школы;

• результаты усвоения учащимися преподаваемого предмета.

3.2. Прогнозирует:

• тенденции изменения ситуации в области образования для корректировки учебных планов и программ;

• последствия запланированных изменений в программе, учебном плане;

• последствия внедрения новшеств.

3.3. ^ Планирует и организует:

• учебно-воспитательный процесс на уроках и других мероприятиях, проводимых с учащимися;

• осуществление систематического контроля за качеством знаний учащихся и за выполнением домашних заданий;

• работу с учащимися по подготовке к переводным и выпускным экзаменам;

• просветительскую работу для родителей (законных представителей) по вопросам организации усвоения государственных стандартов и программ по преподаваемому предмету;

• овладение учащимися рациональными способами и приемами учебной деятельности;

• оснащение закрепленного за ним учебного кабинета или другого помещения наглядными пособиями, учебно-методической и художественной литературой по профилю преподаваемого предмета;

• с участием заместителя директора по административно-хозяйственной работе своевременную и качественную паспортизацию учебного кабинета или другого закрепленного за ним помещения.

• своевременное информирование завуча-диспетчера и дежурного администратора о невозможности выхода на работу из-за болезни.

3.11. ^ Предоставляет возможность

• администрации и(или) назначенным ей лицам присутствовать на своих уроках и любых мероприятиях, проводимых с учащимися, при условии предварительного уведомления не позднее чем накануне.

3.12. Принимает участие в работе

• педагогического совета школы, методического объединения и т.п. (не менее трех часов в месяц).

4. Права

Учитель имеет право:

4.1. Выбирать

• и использовать в своей работе методики обучения, учебные пособия и материалы, учебники, методы и систему промежуточной аттестации, утвержденные школой.

4.2. Даватъ

• обязательные распоряжения ученикам во время занятий.

4.3. Привлекать

• к дисциплинарной ответственности обучающихся за проступки, дезорганизующие учебно-воспитательный процесс, в порядке, установленном правилами о поощрениях и взысканиях.

4.4. Принимать участие:

• в разработке учебного плана и образовательной программы;

• в принятии решений педагогического совета и любых других коллегиальных органов управления.

4.5. Вносить предложения:

• о начале, прекращении или приостановлении конкретных методических, воспитательных или инновационных проектов;

• по совершенствованию учебно-воспитательной и экспериментально-методической работы.

4.6. Повышать

• свою квалификацию.

4.7. Приглашать

• от имени школы родителей (законных представителей) для информирования об успехах их детей и нарушениях ими устава и иных локальных актов школы.

4.8. Не допускатъ

• на свои занятия посторонних лиц без разрешения администрации.

5. Ответственность

5.1. За неисполнение или ненадлежашее исполнение без уважительных причин устава и правил внутреннего трудового распорядка школы, законных распоряжений директора школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за неиспользование прав, предоставленных настоящей инструкцией, повлекшее дезорганизацию образовательного процесса, учитель несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение.

5.2. За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и(или) психическим насилием над личностью обучающегося, учитель может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом Российской Федерации "Об образовании". Увольнение за данный проступок не является мерой дисциплинарной ответственности.

5.3. За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил организации учебно-воспитательного процесса учитель привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных административным законодательством.

5.4. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба (в том числе морального) в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей, а также прав, предоставленных настоящей инструкцией, учитель несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и(или) гражданским законодательством.

^ 6. Взаимоотношения. Связи по должности

Учитель:

6.1. Работает в соответствии с нагрузкой по расписанию, утвержденному директором школы.

6.2. Самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год и каждую учебную четверть в соответствии с учебным планом школы и утвержденной программой. План работы утверждается непосредственным руководителем не позднее пяти дней с начала планируемого периода.

6.3. Представляет заместителю директора по учебно-методической работе письменный отчет о своей деятельности объемом не более двух машинописных страниц в течение 5 дней по окончании каждой учебной четверти.

6.4. Получает от директора школы и(или) его заместителей информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.

6.5. Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в свою компетенцию, с педагогами.

6.6. Исполняет обязанности других учителей и заместителей директора в период их временного отсутствия (отпуск, болезнь и т.п.). Исполнение обязанностей осуществляется в соответствии с законодательством о труде и уставом школы на основании приказа директора.

6.7. Передает своему непосредственному руководителю информацию, полученную на совещаниях и конференциях, непосредственно после ее получения.


Опубликовано: Официальные документы в образовании №10, 2004.



Похожие:

Должностная инструкция iconДокументы
1. /Государственное бюджетное образовательное учреждение.doc
2. /Должностная...

Должностная инструкция iconЛ. П. Иляева моу «Трускляйская сош» Рузаевкого муниципального района Республики Мордовия Должностная инструкция
Должностная инструкция начальника летнего оздоровительного лагеря с дневным пребыванием детей
Должностная инструкция iconДолжностная инструкция вахтера
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность вахтера
Должностная инструкция iconДолжностная инструкция. Сторож общие положения
Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно-квалификационной характеристики по общеотраслевой про­фессии рабочего...
Должностная инструкция iconДолжностная инструкция ассистента кафедры
...
Должностная инструкция iconДокументы
1. /Должностные инструкции/Должностная инструкция директора школы.rtf
2. /Должностные...

Должностная инструкция iconДолжностная инструкция директора муниципального образовательного учреждения
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности права и ответственность директора муниципального образовательного...
Должностная инструкция iconИнструкция юрисконсульта Центра постинтернатного сопровождения выпускников
Должностная инструкция юрисконсульта Центра определяет его функциональные обязанности, права и ответственность
Должностная инструкция iconИнструкция руководителя Центра постинтернатного сопровождения выпускников детского дома
Настоящая должностная инструкция разработана на основе Квалификационных характеристик должностей работников образования Приказ Министерства...
Должностная инструкция iconИнструкция социального педагога Центра по поститернатному сопровождению выпускников
Настоящая должностная инструкция разработана на основе Квалификационных характеристик должностей работников образования Приказ Министерства...
Должностная инструкция iconИнструкция №16 Лаборант Утверждаю 01 марта 2010 года директор школы: /Фролов М. Ю./ 2010-03-01
Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно-квалификационной характеристики лаборанта, утверждённой постановлением...
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©edu.znate.ru 2000-2013
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы